Порядок увольнения по соглашению сторон
Опубликовано: 30.03.2017
По закону работодатели несут ответственность за несвоевременную выплату отпускных средств (136-я и 142-я статья ТК).
Порядок увольнения по соглашению сторон
Обязанность выплаты как всей суммы причитающихся отпускных, так и компенсации за каждый денек просрочки с учётом ставки рефинансирования (одна трёхсотая), установленной ЦБ, возлагается на предприятие вне зависимости от вины работодателя (236-я статья ТК).
Просрочкой считается каждый денек после установленной даты выплаты прямо до момента получения средств сотрудником.
Причём проценты при имеющейся задержке управление должно начислить даже без подачи заявления сотрудником. Это правило касается не только лишь отпускных, да и заработных плат, также всех надбавок и доплат.
